Allerede fra begyndelsen har han arbejdet med udvikling af systemer, der understøtter den daglige drift og skaber værdi på tværs af organisationen.

Fra opfinderdrømme til softwareudvikling

Interessen for teknik opstod tidligt.

– Som barn ville jeg egentlig være opfinder. Da det ikke rigtig er en officiel titel, føltes ingeniør som det tætteste, man kan komme, fortæller Nicolai Hjorth Jørgensen med et smil.

Valget blev yderligere bekræftet gennem opbakning hjemmefra.

– Min far har flere gange sagt, at han altid har set mig som ingeniør, og det har nok også været med til at forme retningen.

I dag drives fascinationen især af muligheden for at arbejde kreativt med tekniske løsninger.

Hurtigt i gang og en stærk kollegial kultur

Vejen til DK AU2MATION begyndte gennem en praktik, som hurtigt gjorde indtryk.

– Efter praktikforløbet var jeg ikke i tvivl om, at det var en rigtig god arbejdsplads.

Onboardingen beskriver han som effektiv og praksisnær, hvor han hurtigt fik ansvar og konkrete opgaver.

Samtidig fremhæver han kulturen som en vigtig del af hverdagen:

– Arbejdskulturen føles både uformel og professionel på samme tid. Der er altid nogen, man kan spørge om hjælp, og samarbejdet gør, at vi får bedre løsninger.

Udvikling gennem samarbejde

For Nicolai er motivationen tæt knyttet til fællesskabet.

– Mine kolleger motiverer mig meget i hverdagen. Faglig sparring giver et bedre produkt, og det er spændende at høre input fra folk med forskellige baggrunde.

Ambitionen fremadrettet er klar: fortsat faglig og personlig udvikling samt større ansvar i projekter og kundesamarbejder.

– Hos DK AU2MATION kan jeg udvikle mig både fagligt og socialt.